Корпоративная социальная отвественность

Социальная ответственность бизнеса — одно из стратегических направлений работы ОАО АНК «Башнефть». Мы считаем, что долгосрочное и устойчивое развитие Компании находится в непосредственной зависимости от того, какую позицию она занимает в отношении корпоративной социальной ответственности.
В конце 2010 года Компания присоединилась к Социальной Хартии российского бизнеса, что подтверждает ее намерение следовать основополагающим принципам ответственной деловой практики.
Компания сочетает успешный бизнес с базовыми общечеловеческими ценностями и приоритетами общекорпоративного и общенационального развития. Социальная и экологическая ответственность в регионах присутствия имеет решающее значение для ее успеха в долгосрочной перспективе. Компания убеждена, что устойчивый рост невозможен без учета интересов всех сторон — акционеров, потребителей, сотрудников, населения.
Принципы корпоративной социальной ответственности ОАО АНК «Башнефть»:
- Соблюдение верховенства закона;
- Признание нашей социальной ответственности;
- Этичное поведение и добросовестная деловая практика;
- Уважение интересов заинтересованных сторон;
- Выявление заинтересованных сторон и взаимодействие с ними;
- Соблюдение международных норм поведения;
- Соблюдение прав человека;
- Забота об окружающей среде.
Основные задачи ОАО АНК «Башнефть» в области КСО:
- Повышение качества жизни заинтересованных сторон;
- Формирование благоприятной социальной среды для реализации стратегических целей бизнеса;
- Формирование благоприятного отношения к компании и ее дочерним и зависимым обществам со стороны представителей федеральных, региональных и местных органов государственной власти;
- Повышение доверия к Компании и укрепление ее репутации;
- Повышение качества жизни сотрудников Компании и ее ДЗО;
- Конструктивное взаимодействие с государством и обществом в решении социальных задач;
- Совершенствование практики корпоративного управления;
- Гармоничное развитие диалога и сотрудничества в отношениях между компанией и основными заинтересованными сторонами;
- Обеспечение безопасности труда и развитие человеческого потенциала;
- Забота об окружающей среде.
